Text-Types and Their Analysis in Qualitative Interview Research: A Methodological Update

Authors

DOI:

https://doi.org/10.17169/fqs-25.2.4123

Keywords:

interview research, methodology, text-types, narration, description, argumentation, narrative analysis, conversation analysis

Abstract

In his work on narrative interviews, Fritz SCHÜTZE introduced the concept of text-types, which plays an important role in various interview procedures in the German-speaking area today. It is employed by researchers in order to generate a certain methodologically preferred quality of interview responses and to identify corresponding transcript passages during data analysis. However, the continued popularity of text-types is offset by three fundamental problems: 1. the neglect of the interactive character of text-type production, 2. the limited analytical value of formal language markers and 3. ambiguities regarding the taxonomy of text-types. These problems arise from the lack of systematic work on text-types and their determination within the German methodological discourse since SCHÜTZE's (and KALLMEYER's) significant contributions in the 1970s and 1980s, as well as  from the ignorance of relevant contributions from conversational linguistics. In this article, we make an empirically grounded proposal to address these problems by resorting to the conversation-analytic framework and analytical tool "globality and locality in the organization of jointly constructed units" (GLOBE), which has not yet been utilized in interview research. With this enhancement of the method, determining text-types becomes fruitful for a variety of research contexts even beyond narrative interviews.

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Author Biographies

Judith Eckert, Universität Osnabrück

Judith ECKERT, Dr. phil., ist wissenschaftliche Mitarbeiterin mit Schwerpunkt in der qualitativen Methodenausbildung am Institut für Sozialwissenschaften der Universität Osnabrück. Zuvor forschte sie an der Universität Duisburg-Essen im Rahmen der DFG-geförderten Projekte "Fragen in qualitativen Interviews. Sekundäranalysen zur Bedeutung unterschiedlicher Frageformen in Interviews" und "Methode und Ungleichheit. Sekundäranalysen zur Bedeutung sozialer Unterschiede in qualitativen Interviews". Ihre Arbeitsschwerpunkte liegen in den Bereichen qualitative Methoden, soziale Ungleichheit, Geschlechterforschung, Beziehungs- und Familiensoziologie sowie Soziologie der (Un-)Sicherheit und Angst.

Malin Houben, Universität Bielefeld

Malin HOUBEN, M.A., ist wissenschaftliche Mitarbeiterin am Arbeitsbereich Geschlechtersoziologie an der Fakultät für Soziologie und Promovendin der Bielefeld Graduate School in History and Sociology, Universität Bielefeld. Zuvor arbeitete sie im von der DFG geförderten Methodenforschungsprojekt "Fragen in qualitativen Interviews. Sekundäranalysen zur Bedeutung unterschiedlicher Frageformen in Interviews" an der Universität Duisburg-Essen. Ihre Arbeitsschwerpunkte liegen im Bereich der qualitativen Forschungsmethoden, insbesondere Interviewmethodologie und ethnografische Interaktionsstudien, sowie in der mikrosoziologischen Geschlechter-, Medizin- und Körpersoziologie.

Carsten G. Ullrich, Universität Duisburg-Essen

Carsten G. ULLRICH, Soziologe, ist Professor für Methoden der qualitativen Sozialforschung an der Universität Duisburg-Essen. Zu seinen Arbeitsschwerpunkten zählen Allgemeine Soziologie, Soziologie der Sozialpolitik und qualitative Methoden. Aktuelle Veröffentlichung: Das Diskursive Interview. Methodische und methodologische Grundlagen. Wiesbaden: Springer VS (2. Aufl. 2020).

Published

2024-05-29

How to Cite

Eckert, J., Houben, M., & Ullrich, C. G. (2024). Text-Types and Their Analysis in Qualitative Interview Research: A Methodological Update . Forum Qualitative Sozialforschung Forum: Qualitative Social Research, 25(2). https://doi.org/10.17169/fqs-25.2.4123

Issue

Section

Single Contributions